في السنوات الأخيرة سُنت في المملكة العربية السعودية الكثير من القوانين وتمت مراجعة العديد من الأنظمة التي تحكم عملية الاستثمار في مجال حيوي ومهم مثل التعليم والتدريب مما أوجد بيئة ناضجة تلبي احتياجات السوق من الكفاءات والكوادر المؤهلة للعمل وفق متطلبات المرحلتين الحالية والمستقبلية. في هذه الأجواء أُنشئت شركة أدكس للتدريب والتعليم  لتكون متميزة في المحتوى وقوية في المعطى وجادة في المساهمة الفاعلة والأساسية في مسيرة التدريب والتعليم  الأهلي على مختلف المستويات ، وتحقيقاً لغاياتها النبيلة قامت شركة أدكس للتدريب والتعليم بناء على رؤية واضحة ، وانطلاقاً من رسالة تتشرف بأدائها ، مستلهمة منهجها من منظومة القيم التي تحكم عملها وتعاملها مع الجميع .
رؤيتنا:
تحقيق الريادة  في مجال التدريب والتعليم ،وفق أسس سليمة وخطط منطقية .
رسالتنا:
 الالتزام بتقديم خدمة تدريبية وتعليمية متميزة، واستقطاب الكفاءات المؤهلة ، وتهيئة البيئة المنتجة، وإقامة علاقات إستراتيجية مع الجهات ذات العلاقة  داخل وخارج المملكة.
 قيمنا:
• الالتزام.
• الشفافية والموضوعية.
• التحسين المستمر وضمان الجودة.
• التنوع والإبداع .

شعارنا :    بناء المعارف ...وتنمية المهارات.

 
مرتكزات التدريب والتعليم :
 تهيئة البيئة المثالية للتدريب والتعليم بمختلف مكوناتها.
 توظيف وتأهيل وتطوير الإداريين والفنيين المتميزين في مختلف الإدارات والأقسام.
 استقطاب القدرات البشرية المتميزة من المدربين والمدرسين .
 تطوير المناهج والأساليب والوسائل.
 المساهمة في تأهيل وتطوير قدرات المستفيدين من برامجنا ودوراتنا.
 توظيف التقنية الحديثة وتفعيل استخداماتها في التدريب والتعليم .

استراتجيات العمل
 إقامة الشراكات الإستراتيجية مع المراكز والمؤسسات  المتميزة ذات الصلة بنشاط الشركة .
 اقتراح وتصميم وتنفيذ البرامج والدورات التدريبية ، والاستشارات للمؤسسات والأفراد.
 استثمار الإمكانات البشرية وتوظيفها في تطوير المنشآت المختلفة.
 تأهيل الكوادر البشرية للعمل في القطاعات المختلفة.
 إدارة وتشغيل المشاريع والبرامج  التدريبية والتعليمية .

الفئات المستهدفة :
 العاملون في القطاعات الحكومية.
 العاملون في القطاعات الخاصة.
 الأفراد الراغبون في تطوير مهاراتهم العلمية والعملية.
 الباحثون عن وظائف متميزة بعد الحصول على تدريب متميز.

الإمكانات المتاحة حالياً للشركة :
 معهد أدكس الدولي للتدريب/بترخيص من المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني.
 أكاديمية أدكس للغة الإنجليزية / بترخيص  من وزارة التربية والتعليم.
 الموقـع : تقع شركة أدكس للتدريب والتعليم، في مدينة الرياض، الدائري الشمالي، مخرج (6) طريق أبو بكر الصديق "شمال".
 المساحة : تبلغ مساحة المعهد والأكاديمية ومقر الشركة أكثر من 2.500 متر مربع ، وتشمل المكاتب الإدارية و  القاعات والمعامل .

القاعات والمعامل : 24  قاعة ومعملاً .
 سبع عشرة ( 15 ) قاعة مجهزة بالتقنيات الحديثة.
 ثلاثة ( 3)معامل لغة إنجليزية
 خمسة ( 5) معامل حاسب آلي حديثة التجهيز.
 قاعة خاصة لكبار الشخصيات  VIP والبرامج الخاصة.
 قاعة محاضرات كبرى.
 القاعات والمعامل مزودة بالبروجكتروات والسبورات الذكية ( smart board  )
 ربط جميع مرافق الشركة إلكترونياً.
 كافتيريا خاصة للمتدربين .
وستشهد السنوات المقبلة ، إن شاء الله تعالى ، عدداً من النقلات النوعية في مسيرة الشركة على المستويات الإدارية والفنية والتنفيذية، مستفيدة من الخبرة المتراكمة لدى منسوبيها من الشباب السعودي الذين بدأت مسيرتهم الوظيفية مع قيام الشركة مما أوجد تناغماً رائعاً بين العاملين والشركة في سبيل الوصول بها إلى المستوى الذي وضعتهم أمام مسئولية تحقيقه رؤية الشركة الطموحة (تحقيق الريادة  في مجال التدريب والتعليم ،وفق أسس سليمة وخطط منطقية ) وهي الرؤية التي حولها فرسان أدكس إلى ورش عمل متواصلة للوصل بشركتهم إلى الريادة التي يطمحون إليها. 
 
معهـد أدكس الدولي للتدريب
في سوق متغير واحتياجات متزايدة يشكل التدريب بمفهومه الشامل حجر الزاوية في حياة المنشآت والأفراد ، فعلى مستوى المؤسسات والمنظمات الناجحة يشكل رأس المال البشري المدعوم بالمعارف والقدرات والمهارات والخبرات الضرورية ، أهم عناصر النجاح ، ويساهم ذلك بشكل فاعل في أداء العمل على أكمل وجه ، بالإضافة إلى تدعيم الولاء الوظيفي مما يرسخ جودة العمل والاستقرار والنمو للمنشأة على المدى الطويل .
أما على مستوى الأفراد فإن التأهيل للوظيفة ثم تطوير مهارات تنفيذها هي سمة الناجحين في حياتهم العملية ، وهذا ما وضعته الشركة واحداً من أهم مرتكزاتها الإستراتيجية والتنفيذية .
ومعهد أدكس الدولي للتدريب يتشرف بالمساهمة في تخطيط وإعداد وتنفيذ الدورات والبرامج التطويرية التأهيلية وبرامج الدبلوم ، تحت مظلة المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني ، وبما يلبي احتياجات سوق العمل من الكوادر المدربة والمؤهلة سواء من الباحثين عن فرصة عمل أو من يرغبون في  تطوير مهاراتهم الوظيفية الحالية ، وقد حدد المعهد جملة من المسارات التدريبية التي تشكل في مجموعها منظومة متناغمة ومتكاملة للوفاء برسالة المعهد وتشمل  :
• التنمية الإدارية .
• تطوير الذات  .
• العلوم المصرفية .
• التأمين .
• السفر والسياحة .
• الحاسب الآلي .
وضمن هذه المسارات يتم تخطيط وتصميم وتنفيذ الدورات والبرامج القائمة على سلامة الاختيار في المحتوى والتوقيت والفئات أو الجهات المستهدفة بالتدريب.
 
أكـاديمية أدكس للغة الإنجليزية
انطلاقاً من رسالة شركة أدكس للتدريب والتعليم وإيماناً منها بأن اللغة الإنجليزية من أهم ركائز النجاح في الحياة بشكل عام ، وفي عالم الأعمال بشكل خاص ، ، فقد أسست أكاديمية أدكس للغة الإنجليزية لتقديم خدماتها المتميزة للمجتمع في هذا المجال الحيوي  من خلال المرتكزات التالية :
• تهيئة البيئة المثالية من حيث المكان والتجهيزات والمواد والوسائل المساندة .
• استقطاب وتوظيف القدرات المتميزة في الإدارة والتنفيذ.
• المدرسون من المتحدثين الأصليين باللغة الإنجليزية native speakers ومن العرب المتمرسين في تدريس اللغة الإنجليزية لغير الناطقين بها.
• المناهج المعتمدة والمجربة ، لمختلف الفئات العمرية.
• التطبيقات العملية لاستخدامات اللغة في مختلف المواقف والحالات.
• التحالفات الإستراتيجية مع المراكز والمعاهد والأكاديميات العالمية المتخصصة .
وتقوم أكاديمية أدكس للغة الإنجليزية بتصميم وتنفيذ مجموعة من البرامج والدورات المتخصصة والعامة ،  مع تقديم برامج تدريبية لخدمة قطاعات بعينها كالقطاع المصرفي والقطاع الطبي وقطاع التأمين والسفر والسياحة ، بالإضافة إلى تأهيل الشباب حديثي التخرج الراغبين في مواصلة دراستهم في الخارج .
 ونظراً لاختلاف المتدربين من حيث قدراتهم يتم تقييم قدراتهم اللغوية من خلال تحديد المستوى المناسب  باستخدام مجموعة من الوسائل الحديثة ، ليتم إلحاق كل متدرب بالمستوى المناسب له اختصاراً للوقت والجهد والتكاليف.
وتتنوع  برامج ودورات أكاديمية أدكس للغة الإنجليزية  من المستوى المبتدئ إلى المستويات المتقدمة ، بالإضافة إلى برامج الدبلومات وبرامج ودورات المعايير العالمية في اللغة الإنجليزية مثل برنامج TOEFL  و IELTS، وغيرها .
وتقدم أكـاديمية أدكس للغة الإنجليزية عدداً من البرامج  والدورات مثل :
• البرنامج العام المطور لاكتساب وإجادة اللغة الإنجليزية المقسم إلى 12 مستوى مدة كل مستوى 5 أسابيع ، وهذا البرنامج يبدأ من الصفر  ويتدرج بالدارس إلى المستوى الثاني عشر الذي يصبح فيه الدارس قادراً على ممارسة جميع الأنشطة باللغة الإنجليزية بسهولة تامة . 
• البرنامج المطور للمحادثة المقسم إلى 6 مستويات مدة كل مستوى 5 أسابيع، وهذا البرنامج موجه للمستويات من متوسط إلى جيد في اللغة الإنجليزية ويهدف لتنمية مهارات التخاطب باللغة الإنجليزية استماعاً ونطقاً فضلاً عن تعميق وتطوير قدرات الاستيعاب والكتابة.
 
• برامج ودورات مكثفة في تنمية المهارات الأساسية ( القراءة ، الكتابة ، المحادثة ، الاستماع ) وهذه الدورات موجهة لأشخاص أو قطاعات محددة ، تهدف إلى تلبية احتياجات محددة في مهارات بعينها.
• برامج متخصصة ESP في المجالات : البنكية ، الطبية ، التأمين ، السفر والسياحة ، الاقتصاد ، الإعلام والاتصال ، الإدارة والتنمية البشرية .
• برامج الدبلوم المنفذة ضمن العلاقات الإستراتيجية مع  الأكاديميات والهيئات العالمية المتخصصة في تدريس اللغة الإنجليزية على المستوى الدولي.